Đội Đa Kia là đơn vị sản xuất trực thuộc Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng, kế thừa truyền thống hơn bốn thập kỷ xây dựng và phát triển của Nông trường Đa Kia trước đây. Từ những ngày đầu khai hoang, trồng mới cao su trong điều kiện vô cùng khó khăn, đến nay Đa Kia đã trở thành một trong những đơn vị có truyền thống sản xuất tốt, nhiều năm đạt năng suất cao và có nhiều đóng góp cho sự phát triển chung của Công ty.
Quá trình hình thành và phát triển
Tiền thân của Đội Đa Kia là Nông trường 2, được thành lập vào tháng 10/1980 theo chương trình hợp tác Việt - Xô trồng 50.000 ha cao su của Công ty Cao su Phú Riềng. Lực lượng ban đầu gồm cán bộ, chiến sĩ Trung đoàn 16, Binh đoàn 23 cùng cán bộ và nhân dân xã Đa Kia. Từ lực lượng ban đầu ấy, Nông trường 2 từng bước được xây dựng, trở thành Nông trường Đa Kia và phát triển gắn liền với quá trình hình thành, trưởng thành của Công ty Cao su Phú Riềng.
Thuở ban đầu, phần lớn cán bộ quản lý xuất thân từ quân đội, còn công nhân chủ yếu là nông dân, chưa có nhiều kinh nghiệm về quản lý kinh tế cũng như kỹ thuật trồng, chăm sóc và khai thác cao su. Trong điều kiện cơ sở vật chất thiếu thốn, đời sống khó khăn, dịch bệnh và sốt rét thường xuyên đe dọa sức khỏe người lao động, tập thể cán bộ, công nhân Nông trường vẫn kiên trì bám đất, bám vườn cây, từng bước gây dựng cơ sở sản xuất.
Năm 1981, chiến dịch khai hoang trồng mới được triển khai. Ba lô cao su đầu tiên với tổng diện tích 63 ha được hình thành. Tiếp đó, Nông trường tiếp nhận thêm lực lượng lao động từ các tỉnh Thái Bình, Thanh Hóa, Bình Trị Thiên; có thời điểm lực lượng lao động lên đến hơn 1.900 người. Đến năm 1985, đơn vị đã khai hoang, trồng mới được 1.346 ha cao su trên các khu vực Bình Tân, Bình Hà, Bình Giai, Suối Cát và khu vực sân bay.
Năm 1982, Nông trường tiếp nhận thêm hai đội khai thác mủ từ Quốc doanh Cao su Phước Bình với diện tích vườn cây đang khai thác khoảng 1.286 ha do Pháp để lại. Qua đó, tổng diện tích vườn cây của Nông trường 2 lên khoảng 2.632 ha, trở thành một trong những nông trường có quy mô lớn của Công ty trong thời kỳ đầu, vừa thực hiện nhiệm vụ trồng, chăm sóc vừa khai thác cao su.
Từng bước đổi mới và nâng cao hiệu quả sản xuất
Trong quá trình phát triển, Nông trường Đa Kia từng bước củng cố tổ chức, nâng cao năng lực quản lý và áp dụng tiến bộ khoa học kỹ thuật vào sản xuất. Các mô hình quản lý được điều chỉnh theo hướng tinh gọn, hiệu quả; công tác khoán sản phẩm được gắn với thu nhập người lao động; các phong trào thi đua nâng cao năng suất, chất lượng được duy trì thường xuyên.
Việc kiểm soát quy trình kỹ thuật được thực hiện chặt chẽ từ khâu chăm sóc, khai thác, sử dụng thuốc kích thích đến tận thu sản phẩm. Công tác chăm sóc và phòng trị bệnh trên vườn cây, kể cả vườn cây kiến thiết cơ bản, được chú trọng. Đồng thời, đơn vị tăng cường phối hợp với địa phương trong bảo vệ vườn cây, sản phẩm, bảo đảm an ninh trật tự và an toàn xã hội.
Những nỗ lực đó giúp Nông trường Đa Kia từng bước vươn lên nhóm đơn vị có thành tích tốt của Công ty. Trong giai đoạn 1985-1990, Nông trường 5 năm liên tục hoàn thành và hoàn thành vượt mức kế hoạch Công ty giao, được Thủ tướng Chính phủ tặng Cờ thi đua. Năm 2005, đơn vị được Chủ tịch nước tặng Huân chương Lao động hạng III.
Đặc biệt, từ năm 2010 đến năm 2022, Nông trường Đa Kia có 13 năm liên tục đạt năng suất từ 2 tấn/ha trở lên. Năm 2020, đơn vị được tặng Cờ thi đua của Tập đoàn Công nghiệp Cao su Việt Nam; năm 2021 và 2022 được tặng Cờ thi đua của Ủy ban Quản lý vốn nhà nước tại doanh nghiệp.
Bên cạnh thành tích về năng suất, Đa Kia còn có truyền thống trong các phong trào thi thợ giỏi. Đội tuyển của Nông trường từng đạt giải Nhất đồng đội Hội thi thợ giỏi cấp Công ty vào các năm 2014 và 2018; công tác chăm sóc vườn cây kiến thiết cơ bản và tái canh nhiều năm nằm trong nhóm có kết quả tốt của Công ty.
Đến năm 2023, Nông trường Đa Kia quản lý 2.105,98 ha, tổ chức sản xuất gồm 13 tổ sản xuất và 1 tổ văn phòng, với tổng số 415 cán bộ, công nhân viên và người lao động.
Chuyển đổi từ Nông trường Đa Kia thành Đội Đa Kia
Thực hiện chủ trương sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy và đổi mới mô hình hoạt động, ngày 26/6/2025, Hội đồng thành viên Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng ban hành Quyết định số 113/QĐ-HĐTVCSPR về việc kết thúc hoạt động của Nông trường Đa Kia để thành lập Đội Đa Kia trực thuộc Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng.
Đội Đa Kia chính thức đi vào hoạt động kể từ ngày 01/7/2025. Trụ sở được kế thừa từ Nông trường Đa Kia trước khi sắp xếp; diện tích đất, vườn cây, cơ sở vật chất, tài sản và hồ sơ được chuyển giao cho Đội tiếp tục quản lý, ngoại trừ phần chuyển giao cho Đội Phước Bình.
Sau sắp xếp, diện tích quản lý của Đội Đa Kia là 1.669,05 ha. Đội hoạt động theo mô hình đơn vị trực thuộc Công ty, thực hiện trực tiếp các nhiệm vụ sản xuất theo kế hoạch Công ty giao, tổ chức bộ máy theo hướng tinh gọn, hiệu lực và hiệu quả.
Dấu ấn trong năm đầu hoạt động theo mô hình mới
Ngay trong năm đầu chuyển sang mô hình Đội, tập thể cán bộ, công nhân viên và người lao động Đội Đa Kia tiếp tục duy trì kết quả sản xuất tích cực.
Đến hết ngày 21/12/2025, Đội Đa Kia đã khai thác được 2.020,2 tấn mủ cao su, đạt 100,2% kế hoạch pháp lệnh năm 2025, qua đó hoàn thành vượt mức kế hoạch sản lượng cao su khai thác được Công ty giao. Thành tích này tiếp tục khẳng định tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và truyền thống thi đua lao động sản xuất của đơn vị trong giai đoạn tổ chức mới.
Tổng quỹ tiền lương kế hoạch năm 2025 sau điều chỉnh của Đội Đa Kia là 34.657.003.378 đồng, trong đó phần lớn dành cho khu vực khai thác, kiến thiết cơ bản - tái canh và lực lượng trực tiếp sản xuất.
Nhiệm vụ và kế hoạch năm 2026
Bước sang năm 2026, Đội Đa Kia tiếp tục duy trì quy mô sản xuất lớn. Theo kế hoạch được Công ty giao, sản lượng khai thác mủ là khoảng 2.080 tấn, đồng thời thực hiện các nhiệm vụ chăm sóc vườn cây kinh doanh, kiến thiết cơ bản - tái canh, bảo vệ sản phẩm, kiểm tra chất lượng và các công việc phục vụ sản xuất.
Tổng nguồn tiền lương kế hoạch năm 2026 của Đội là 36.658.784.432 đồng, trong đó khu vực khai thác chiếm hơn 31,59 tỷ đồng, khu vực kiến thiết cơ bản - tái canh hơn 2,31 tỷ đồng. Các chỉ tiêu này cho thấy sau khi chuyển đổi mô hình tổ chức, Đội Đa Kia tiếp tục giữ vai trò là một trong những đơn vị sản xuất có quy mô lớn của Công ty. 2026 da kia
Phát huy truyền thống, hướng tới phát triển bền vững
Từ Nông trường 2 những năm đầu thành lập đến Nông trường Đa Kia và nay là Đội Đa Kia, tên gọi và mô hình tổ chức có thay đổi nhưng truyền thống đoàn kết, vượt khó, lao động sáng tạo và phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ sản xuất luôn được các thế hệ cán bộ, công nhân và người lao động gìn giữ, kế thừa và phát huy.
Trong giai đoạn mới, Đội Đa Kia tiếp tục tập trung quản lý, chăm sóc và khai thác hiệu quả vườn cây; thực hiện nghiêm quy trình kỹ thuật; nâng cao năng suất, chất lượng sản phẩm và năng suất lao động; đẩy mạnh ứng dụng khoa học kỹ thuật, đổi mới phương thức quản lý và chăm lo đời sống người lao động.
Với nền tảng truyền thống được xây dựng qua hơn 48 năm, cùng những kết quả đạt được ngay trong năm đầu chuyển đổi mô hình, Đội Đa Kia tiếp tục phấn đấu hoàn thành và hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu Công ty giao, góp phần xây dựng Công ty TNHH MTV Cao su Phú Riềng phát triển ổn định và bền vững.